انتظار میرود، روندی که این روزها در سینمای ایران در حال پیگیری است، در سایر دستگاهها تکرار نشود و مدیران بازنشسته در واپسین روزهای حضور در مسئولیتشان، وصیتنامه کاریشان انتصاب مدیرانی نباشد که جانشینشان، مجبور به تحمل یا برکناری این گروه باشد.
انتظار میرود، روندی که این روزها در سینمای ایران در حال پیگیری است، در سایر دستگاهها تکرار نشود و مدیران بازنشسته در واپسین روزهای حضور در مسئولیتشان، وصیتنامه کاریشان انتصاب مدیرانی نباشد که جانشینشان، مجبور به تحمل یا برکناری این گروه باشد.
ی | د | س | چ | پ | ج | ش |
---|---|---|---|---|---|---|
1 | 2 | 3 | 4 | |||
5 | 6 | 7 | 8 | 9 | 10 | 11 |
12 | 13 | 14 | 15 | 16 | 17 | 18 |
19 | 20 | 21 | 22 | 23 | 24 | 25 |
26 | 27 | 28 | 29 | 30 | 31 |
|
|
|